В съответствие с член 136 от Кодекса на труда на Руската федерация заплатите трябва да се изплащат два пъти месечно на равни интервали. Трудовото законодателство не съдържа понятието „авансово плащане“. Две раздадени заплати могат да бъдат равни (писмо на Министерството на социалното развитие № 22-2-709 от 25 февруари 2009 г.).
Необходимо е
калкулатор или програма "1С"
Инструкции
Етап 1
Писмото от Министерството на социалното развитие има само консултативен характер. Можете да изчислите авансовата част от заплатата в съответствие с инструкциите на вътрешните правни актове на компанията. Нормативните актове трябва да посочват времето за издаване на две части от заплатата и размера на авансовата част в твърд паричен еквивалент или като процент от заплатата, продукцията или почасовата ставка на заплатата.
Стъпка 2
Ако авансовата част от заплатата в твърди парични средства е посочена във вътрешните правни актове на компанията, можете да съставите ведомост и да дадете аванс на всички служители, без да правите допълнителни изчисления.
Стъпка 3
Ще направите всички изчисления, когато издавате втората част от заплатите в края на фактурния период, който се счита за един месец. За да изчислите, добавете към спечелената сума, бонус, стимул или парична награда, областния коефициент, ако той се изплаща във вашия район. Извадете 13% данък и получени авансови плащания от резултата. Останалата сума ще бъде втората част от заплатата за текущия месец.
Стъпка 4
За да изчислите авансовите плащания като процент от размера на заплатата, направете изчислението в съответствие със заплатата на служителя. Например, ако във вашите вътрешни актове на предприятието е посочено, че трябва да натрупате авансови плащания на всички служители в размер на 40%, изчислете 40% от заплатата. Ако служителят има заплата от 10 хиляди рубли, авансовата част от плащанията ще бъде 4000 рубли.
Стъпка 5
Най-често еднократни авансови плащания се правят на служители, работещи на производство или на почасова ставка на заплатата.
Стъпка 6
За всяка сума на авансови плащания можете да приспаднете данък в края на фактурата, когато изчислявате втората част от заплатата.
