Финансовият механизъм на предприятието и неговите елементи

Финансовият механизъм на предприятието и неговите елементи
Финансовият механизъм на предприятието и неговите елементи

Видео: Финансовият механизъм на предприятието и неговите елементи

Видео: Финансовият механизъм на предприятието и неговите елементи
Видео: 5 3 Печалба на предприятието 2024, Ноември
Anonim

Всяко предприятие има на разположение финанси, които трябва да бъдат насочени към формиране на вътрешни фондове, операции с различни производствени ресурси. Тази дейност формира специален финансов механизъм.

Финансовият механизъм на предприятието и неговите елементи
Финансовият механизъм на предприятието и неговите елементи

Финансовият механизъм на предприятието е система за управление на вътрешните финанси с цел изграждане на ефективни финансови отношения и създаване на фондове. Тази система влияе върху крайните резултати от производството или други дейности на организацията, отразява нейните парични взаимоотношения с партньорски структури и потребители. В същото време финансовият механизъм на конкретно предприятие се основава на неговите местни разпоредби, както и на законодателни актове, установени от държавата.

Разграничават се следните елементи на финансовия механизъм:

  1. Финансови методи и ливъридж.
  2. Финансови активи и пасиви.
  3. Финансови инструменти.
  4. Правна подкрепа.
  5. Регулаторна подкрепа.
  6. Информационна поддръжка.

Финансовите методи се наричат методи за формиране на финансови отношения в предприятието. Това включва дейности като финансов анализ и счетоводство, планиране и прогнозиране, система за сетълмент и финансов контрол, финансово регулиране, кредитиране и други. Изброените методи от своя страна се основават на специални техники за управление под формата на използване на заеми и заеми, определяне на лихвени проценти, получаване на дивиденти и т.н.

Финансовият ливъридж включва доход или печалба, както и дивиденти, отстъпки и лихви. Това са специални инструменти, които оказват влияние върху увеличаването на финансовите активи на предприятието. За разлика от това явление, партньорската страна има финансови задължения. Финансовите активи включват парични средства или договори за получаването им, както и акции в други компании. Всяка организация има упълномощен и резервен капитал, управлявайки ги в съотношението, необходимо за изграждане на ефективни дейности.

Финансовите пасиви на организацията са договори за плащане на пари в брой или предоставяне на други финансови активи на други субекти. Що се отнася до финансовите инструменти, те могат да бъдат първични, вторични и деривативни. Първичните обхващат парични средства и ценни книжа, вторичните - вземания и задължения по текущи транзакции, а дериватите - елементи на основни инструменти, във финансовите отдели на търговските и индустриални компании, използвани в банковия сектор, които включват опции, фючърси и форуърдни договори, лихвени и валутни суапове.

Правната подкрепа на финансовия механизъм е законодателството, регулиращо предприемаческата дейност. Поради сложността на финансовата дейност на големите предприятия става необходимо тя да се регулира на държавно ниво. За това се установяват подзаконови нормативни актове относно регулирането на финансовите аспекти на създаването на предприемачески организации, данъчното регулиране и регулирането на процедурите по несъстоятелност на предприятията. Тази дейност също се регулира от правителствени укази и президентски укази.

Регулаторната подкрепа на финансовия механизъм включва вътрешни инструкции и разпоредби. Това включва също тарифни ставки и норми, методологични разяснения и инструкции, генерирани от ръководството на организацията. Информационна подкрепа. Финансовият механизъм е непрекъснат целенасочен подбор на различни информативни показатели, поради което се вземат ефективни управленски решения по основните аспекти на финансовите дейности. С нарастването на капитала на предприятието се изискват все повече и повече информационни данни и инструменти (отчети, цитати, архивни структури и др.), Чиято цел е да се повиши ефективността на дейността на организацията.

Препоръчано: