Как да попълните личния акаунт на служител

Как да попълните личния акаунт на служител
Как да попълните личния акаунт на служител
Anonim

Личният акаунт на служителя се използва за отразяване на информация за ведомост и има унифициран формуляр Т-54. Попълва се въз основа на данните в сила в предприятието: първична документация за отчитане на изпълнението на работата, отработеното време и отработеното време. Само счетоводител може да въвежда данни в личен акаунт.

Как да попълните личния акаунт на служител
Как да попълните личния акаунт на служител

Необходимо е

формуляр под формата на Т-54

Инструкции

Етап 1

Маркирайте в самия връх на Т-54 формата на името на предприятието и структурното звено. Въведете номера на личната сметка и посочете фактурния период, за който е попълнен. След това е необходимо да се маркира категорията персонал, към която принадлежи този служител. Тази графа трябва да се попълва само ако компанията има такова разделение според щатната таблица.

Стъпка 2

Посочете фамилията, собственото име и бащиното име на служителя, за когото се попълва личната сметка, и номера на персонала. Попълнете основната информация за служителя: идентификационен код, номер на застрахователното удостоверение, брой деца, семейно положение, местоживеене, дата на раждане и заетост. След уволнението тук се подпечатва и съответната дата.

Стъпка 3

Попълнете електронната таблица за основната информация за наемане, преместване, уволнение и възнаграждение. Посочете датата и номера на заповедта за тези действия в колони 1 и 2. Маркирайте структурната единица (колона 3), където служителят е изпратен на работа, заеманата длъжност (колона 4), условията на работа (колона 5). Посочете тарифната ставка, съгласно таблицата с персонала, в колона 6. Тази таблица също така посочва размера на надценките и надценките.

Стъпка 4

Отразете информацията за ваканцията на служителя в колони 9-16, като посочите номера и датата на поръчката върху нея, периода и броя на календарните дни. В колони 17-21 трябва да се отбележат сумите на удръжките и вноските, които се изчисляват за заплатите на служителя. Ако съгласно чл. 218 от Данъчния кодекс на Руската федерация, служителят има право на данъчни облекчения, а след това техният размер се отразява в колона 22.

Стъпка 5

Въведете данните за работната заплата за служителя в полета 23-49. Колони 23-28 съдържат информация за месеца, за който е направено изчислението, и броя на отработените дни и часове. Следва размерът на начисленията от фонда за заплати, както и получените доходи и обезщетения. Тези колони посочват и размера на дивидентите.

Стъпка 6

В същото време трябва да бъдете внимателни при кодирането на тези плащания, тъй като служителят може да получава данъчни облекчения само върху доходи, които са обект на 13% ставка. В колони 38-45 се изчисляват сумите на удръжките за отчетния период. Ако има дълг, той е посочен в колони 47 и 48. След това изчислете общата сума, която трябва да бъде платена и я посочете в колона 49.

Препоръчано: